Đón nhận huân chương hạng 3

Tóm tắt quá trình phát triển và kết quả đạt được tại buổi Lễ kỷ niệm 15 năm thành lập và đón nhận Huân chương lao động hạng ba.


Mùa xuân năm 1994 vào ngày 26/01 cách đây 15 năm Xí nghiệp Minh Sơn được thành lập theo giấy phép của UBND Tỉnh Thái Bình và tháng 9/1995 chính thức một Chi nhánh được mở tại tỉnh Lào Cai theo giấy phép của UBND tỉnh và hầu hết hoạt động kinh doanh tập trung tại tỉnh nhà, đến năm 2002 được chuyển đổi thành Công ty ĐTXD các công trình. Để có điều kiện phát triển tốt hơn đến nay Công ty đã chuyển đổi sang loại hình Công ty cổ phần và lấy tên là Công ty Minh Sơn bởi cái tên Minh Sơn đã gắn liền với những năm tháng đầu và thân thiện với người Lào Cai mà nhiều người chưa quên được.


- Kính thưa: Đ/c Bùi Quang Vinh - uỷ viên trung ương Đảng, Bí thư tỉnh uỷ.
- Kính thưa: Đ/c Sùng Chúng – Phó bí thư tỉnh uỷ, Chủ tịch HĐND tỉnh.
- Kính thưa: Đ/c Nguyễn Hữu Vạn - Phó bí thư tỉnh uỷ, Chủ tịch UBND tỉnh
- Kính thưa: Các đồng chí lãnh đạo Tỉnh ủy – HĐND – UBND tỉnh, các đồng chí lãnh đạo thành phố Lào Cai, Đảng uỷ khối Doanh nghiệp, lãnh đạo các huyện, các Sở, ban, ngành tỉnh Lào Cai.
- Thưa các vị khách quý và toàn thể CBCNV Công ty.
Trong không khí của đầu năm mới, mùa xuân trăm hoa đua nở và ấm áp tình người cho phép tôi thay mặt CBCNV Công ty Minh Sơn gửi tới các đồng chí lãnh đạo tỉnh, lãnh đạo các ngành, lãnh đạo các huyện, thành phố, các đoàn thể, các vị khách quý lời chúc năm mới mạnh khỏe, hạnh phúc và thành đạt. Sau đây cho phép tôi được báo cáo sơ lược quá trình phát triển và những kết quả đạt được của Công ty.
I. Hoàn cảnh ra đời.
Vào những năm cuối của thập kỷ 80 nền kinh tế bao cấp ở nước ta bộc lộ rõ những mặt trái của nó như không huy động được nhân tài, vật lực, không phát huy được mọi tiềm năng của xã hội để phát triển sản xuất, nền kinh tế bị kìm hãm, trì trệ, tốc độ kinh tế phát triển chậm, tụt hậu, đời sống của mọi tầng lớp nhân dân thấp kém. Thực tế đặt ra yêu cầu đổi mới, Đảng và Nhà nước ta đã cho phép một nền kinh tế nhiều thành phần cùng tồn tại bao gồm kinh tế Nhà nước, kinh tế tập thể, kinh tế tư nhân, Công ty hợp danh.....vv
            Mùa xuân năm 1994 vào ngày 26/01 cách đây 15 năm Xí nghiệp Minh Sơn được thành lập theo giấy phép của UBND Tỉnh Thái Bình và tháng 9/1995 chính thức một Chi nhánh được mở tại tỉnh Lào Cai theo giấy phép của UBND tỉnh và hầu hết hoạt động kinh doanh tập trung tại tỉnh nhà, đến năm 2002 được chuyển đổi thành Công ty ĐTXD các công trình. Để có điều kiện phát triển tốt hơn đến nay Công ty đã chuyển đổi sang loại hình Công ty cổ phần và lấy tên là Công ty Minh Sơn bởi cái tên Minh Sơn đã gắn liền với những năm tháng đầu và thân thiện với người Lào Cai mà nhiều người chưa quên được.
II. Những bước đi và khó khăn ban đầu.
           Khởi nghiệp với số vốn ít ỏi vẻn vẹn chỉ có 50 triệu tiền mặt, 01 xe lu mua thanh lý, tổng giá trị tài sản không đầy 100 triệu.
            Ngay sau khi thành lập đã có nhiều Hợp đồng thi công các công trình của tỉnh Thái Bình được trao cho Công ty như: Đường giao thông, Đường điện xã Đông Trà - Tiền Hải, trường học huyện Kiến Xương, Đường giao thông xã Đông Trung – Tiền Hải...v.v.
            Bước đầu tưởng như suôn sẻ, nhưng chính sách tín dụng của ngân hàng Nhà nước là tập trung cho thành phần kinh tế Nhà nước bởi kinh tế Nhà nước giữ vai trò chủ đạo và những rào cản trong cơ chế bảo tồn vốn cho vay của ngân hàng, do đó Doanh nghiệp thiếu vốn để phát triển kinh doanh. Chủ đầu tư thiếu vốn thanh toán, thời hạn vay vốn của ngân hàng ngắn hơn chu kỳ sản xuất dẫn đến nợ ngân hàng quá hạn, hiệu quả kinh doanh thấp, gianh giới giữa thành công và thất bại đã có lúc tiến sát vào nhau.
            Có thể nói chính sách của Đảng và Nhà nước là tạo đất để gieo mầm thì tín dụng ngân hàng là bà đỡ cho sự phát triển của Doanh nghiệp, mà bà đỡ chưa dang tay thì cây khó phát triển.
  Mặt khác, theo điều kiện đấu thầu quy định về kinh nghiệm phải đã thi công một công trình tương tự hoặc hai công trình dưới cấp mới đủ điều kiện trúng thầu, do vậy không thể phát triển nhanh được.
Những tình hình trên đã làm vơi đi sự hăm hở cuồng nhiệt. Công ty phải áp dụng phương châm “lấy ngắn nuôi dài” để ổn định kinh doanh, phát triển từng bước phù hợp vững chắc.
III. Đi tìm chỗ đứng, tạo dựng niềm tin.
            Tháng 4/1995 Lãnh đạo của Công ty đã tiếp cận tỉnh Lào Cai và tháng 9/1995 Chi nhánh Xí nghiệp Minh Sơn đã được đặt tại Lào Cai. Mặc dù nguồn vốn đầu tư xây dựng cơ bản để tách tỉnh đã hạn chế chỉ còn những công trình nhỏ lẻ nhưng Công ty đã mạnh dạn ký kết trực tiếp và làm nhà thầu phụ một số công trình để tạo dựng niềm tin như: San gạt mặt bằng sân vận động trung tâm tỉnh, đường bao sân vận động, đường bao đền thượng, đường 7F4, đường 2C, đường 2F, đường Kim Tân-Bản Vược, đường Phố Mới - Phong Hải giai đoạn 1, đường 79, đường Minh Khai, đường Tôn Thất Thuyết, đường Mạc Đĩnh Chi, Trường học xã Dền Sáng huyện Bát Xát, trường học xã Nậm Tha huyện Văn Bàn. Các công trình đều đã hoàn thành đúng tiến độ và bảo đảm chất lượng, được các chủ đầu tư tín nhiệm và đánh giá là nhà thầu có trách nhiệm.
          Lào Cai là một tỉnh miền núi, cơ sở hạ tầng còn thấp kém nên nguồn vốn đầu tư hàng năm được bổ sung ngày một nhiều, đồng thời khi đã có kế hoạch đầu tư thì nguồn vốn đầu tư theo kế hoạch được thực hiện đầy đủ, các Doanh nghiệp gặp khó khăn được tháo gỡ kịp thời, do đó Công ty đã chọn chỗ đứng tại tỉnh nhà để hoạt động lâu dài.        
IV. Mạnh dạn bứt phá - phát triển bền vững.
Sau 05 năm hoạt động những khó khăn trong thời gian đầu đã qua đi, phương châm “lấy ngắn nuôi dài” đã thành công, đã có tích lũy về vốn, kinh nghiệm và đặc biệt là tín nhiệm, từ đó cho phép Công ty thực hiện phương châm “bứt phá - phát triển bền vững”.
            Để thắng thầu thi công những công trình lớn, có yêu cầu kỹ thuật cao, những thiết bị cũ không còn đáp ứng được yêu cầu về tiến độ và kỹ thuật đã được thanh lý và mạnh dạn đầu tư bổ sung hàng loạt thiết bị công nghệ mới bằng nguồn vốn tự có và vốn vay, năng lực thi công của Công ty đã đáp ứng mọi yêu cầu về khối lượng và kỹ thuật. Cùng với thế mạnh về kinh nghiệm, tài chính, nhân lực, Công ty đã trở thành một nhà thầu được các chủ đầu tư trong tỉnh và ngoài tỉnh tin cậy, do đó đã trúng thầu nhiều công trình giao thông, thủy lợi, xây dựng dân dụng có giá trị lớn như: đường Tân Thượng - Cam Cọn, đường Phố Mới – Phong Hải giai đoạn 2, thuỷ lợi Bản Qua, thuỷ lợi Sín Chải – Dền Thàng huyện Bát Xát, đường 279, đường A3 Khu công nghiệp Bắc Duyên Hải, đường trục chính Đông Phố Mới, đường Quốc lộ 70 giai đoạn 1, đường B1 và khu dân cư đường B1, Tiểu khu đô thị số 4 và năm 2007-2008 Công ty đã thắng thầu nhiều công trình như: đường QL4D tránh thị trấn Tam Đường (Lai Châu), đường QL4, đường Bắc Ngầm – Bắc Hà, đường QL70 giai đoạn 2, đầu năm 2009 đã trúng thầu đường Nguyễn Huệ và liên danh với Công ty cổ phần xây dựng cầu Lào Cai thắng thầu công trình cầu đường 41B.
V. Kết quả đạt được
            Trải qua 15 năm hoạt động dưới sự lãnh đạo của Tỉnh uỷ, HĐND, UBND tỉnh Lào Cai, thành phố Lào Cai, Đảng uỷ Khối Doanh nghiệp, Chi bộ Công ty, Lãnh đạo Công ty cùng với sự nỗ lực phấn đấu không ngừng của đội ngũ CBCNV, Công ty đã đạt được những kết quả đáng khích lệ. Cụ thể:
1. Về hoạt động sản xuất kinh doanh.
            Sản xuất kinh doanh luôn phát triển ổn định, khẳng định được vị thế trong đầu tư xây dựng cơ bản trong và ngoài tỉnh, bàn giao nhiều công trình đảm bảo tiêu chuẩn kỹ thuật, tiến độ thi công và đạt chất lượng cao. Ngoài ra, Công ty còn mở rộng lĩnh vực hoạt động sản xuất sang kinh doanh xăng dầu nhằm đáp ứng nhu cầu hết sức cần thiết (cung cấp nhiên liệu) cho các nhu cầu trên địa bàn tỉnh Lào Cai, tạo thêm việc làm và góp phần tăng trưởng cho Doanh nghiệp.
            Công ty đã có nhiều sáng kiến đem lại lợi ích thiết thực cho xã hội, cho tỉnh cũng như Doanh nghiệp. Năm 2008 đã được UBND tỉnh công nhận 2 sáng kiến cải tiến kỹ thuật theo Quyết định số: 1303/QĐ-UBND ngày 21/05/2008, trong đó một sáng kiến “Đề xuất và thi công cải tạo suối Tòng Già chống xói lở đường QL70, tạo mặt bằng dân cư xã Bản Phiệt – Huyện Bảo Thắng ” đã tạo ra một cảnh quan môi trường đẹp, một thị trấn vùng biên trong tương lai và do thi công cùng với QL70 nên đã làm giảm kinh phí đầu tư khoảng 15 tỷ đồng, đồng thời kinh phí không phải chi từ ngân sách mà lấy từ quỹ đất tạo ra.
            Doanh thu bình quân 5 năm gần đây trên 60tỷ (tốc độ tăng trưởng bình quân đạt 14%), năm 2008 sản lượng đạt 100 tỷ đồng, lợi nhuận là 5tỷ đồng, vốn pháp định đã ở mức 51 tỷ đồng, tổng tài sản trên 100 tỷ đồng. Doanh nghiệp luôn ổn định và liên tục phát triển toàn diện.
2. Chấp hành pháp luật của Nhà nước về việc nộp NSNN.
            Chấp hành nghiêm chỉnh các chủ trương, đường lối chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước. Thực hiện đúng và đầy đủ nghĩa vụ nộp ngân sách Nhà nước. Năm 2008 số tiền nộp NSNN là 2,5 tỷ đồng.
3. Đảm bảo quyền lợi, chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho người lao động.
            Luôn thực hiện tốt các quy định của Nhà nước đối với người lao động như: 100% CBCNV được đóng BHXH, BHYT; Mở lớp học quy trình an toàn lao động; Cấp phát trang thiết bị bảo hộ lao động đầy đủ, đúng quy định, khám sức khoẻ định kỳ cho người lao động.
Thường xuyên quan tâm đến nguyện vọng của người lao động, đảm bảo đủ việc làm cho 350 lao động, tạo điều kiện cho người lao động có cơ hội học hỏi nâng cao trình độ chuyên môn. Thu nhập bình quân cho người lao động hàng năm đều trên 2.000.000đồng/người/tháng, năm 2008 thu nhập bình quân không kể khen thưởng và phúc lợi đạt mức 2.800.000đồng/người/tháng.
Người lao động được thăm quan du lịch bằng quỹ phúc lợi của Công ty, được dành thời gian tham gia các hoạt động văn hoá, văn nghệ, thể thao…v.v.
4. Công tác xã hội.
            Tích cực tham gia ủng hộ các loại quỹ do các cấp, các ngành phát động như: Đóng góp tiền để thực hiện chương trình 135 xoá đói giảm nghèo, Quỹ vì người nghèo, quỹ ủng hộ nạn nhân chất độc màu da cam, quỹ khắc phục bão lũ, quỹ đền ơn đáp nghĩa, xã hội hoá giáo dục, xã hội hoá phát thanh truyền hình…Tổng số tiền ủng hộ lên đến hàng tỷ đồng, riêng trong năm 2008 là 350 triệu đồng.
5. Các danh hiệu thi đua và hình thức đã được khen thưởng.
- Nam 2003: Bằng khen của Chủ tịcch UBND tỉnh Lào Cai;
- Năm 2003: Bằng khen của Tổng cục trưởng Tổng cục thuế.
- Nam 2004: Bằng khen của Chủ tịcch UBND tỉnh Lào Cai.
- Nam 2005: Bằng khen của Chủ tịcch UBND tỉnh Lào Cai.
- Nam 2005: Bằng khen của Thủ tướng Chính phủ.
- Nam 2006: Bằng khen của Chủ tịcch UBND tỉnh Lào Cai.
- Năm 2007-2008: Cờ thi đua của UBND tỉnh Lào Cai.
- Năm 2007-2008: Huân chương lao động hạng ba.
- Năm 2008: Đạt giải thưởng chất lượng Việt Nam năm 2008.
VI. Công tác lãnh đạo của Đảng
Những năm qua, cùng với sự phát triển sản xuất kinh doanh có hiệu quả, Công ty đã thu hút thêm được nhiều cán bộ công nhân viên lao động có trình độ và tay nghề cao từ nhiều địa phương về làm việc tại Công ty, trong đó Có những cán bộ đảng viên Đảng cộng sản Việt Nam và rất nhiều lao động trẻ có trình độ. Trong tình hình trên để tạo điều kiện cho những đảng viên có điều kiện thuận lợi trong sinh hoạt công tác Đảng, Lãnh đạo Công ty và các đảng viên đã lập văn bản trình Ban thường vụ Đảng uỷ khối Doanh nghiệp tỉnh Lào Cai, đề nghị cho thành lập tổ chức cơ sở Đảng trong Công ty. Ban thường vụ Đảng uỷ khối Doanh nghiệp tỉnh đã có quyết định thành lập tổ chức Đảng cộng sản trong Công ty. Sự ra đời của tổ chức Đảng cộng sản của Công ty Minh Sơn chính là kết quả tất yếu của quá trình thực hiện đường lối đổi mới của Đảng và sự phát triển sản xuất của Công ty.
Cũng chính từ đây Công ty có Chi bộ Đảng lãnh đạo tạo điều kiện cho Công ty phát triển, Chi bộ Đảng đã có nhiều Nghị quyết lãnh đạo về công tác xây dựng kế hoạch tổ chức thực hiện phát triển sản xuất kinh doanh và Nghị quyết lãnh đạo về công tác đoàn thể quần chúng.
Hàng năm dưới sự lãnh đạo của Chi bộ Công ty đã tổ chức cho người lao động tham gia xây dựng Đảng.
Thông qua phong trào thi đua lao động sản xuất công tác các tổ chức quần chúng đã lựa chọn giới thiệu cho Đảng những quần chúng ưu tú để Đảng bồi dưỡng xem xét két nạp.
Ba năm qua Chi bộ đã kết nạp 04 đồng chí vào Đảng cộng sản Việt Nam. Tăng cường sức chiến đấu cho Đảng và tổ chức cơ sở Đảng luôn hoàn thành tốt nhiệm vụ hàng năm. Năm 2009, Nghị quyết Chi bộ đã xem xét chuẩn bị đề nghị kết nạp 6 quần chúng ưu tú vào Đảng.
Tổ chức cơ sở Đảng trong Công ty đã cùng các tổ chức cơ sở Đảng trong khối Doanh nghiệp có tiếng nói trong lãnh đạo sản xuất kinh doanh, lãnh đạo nhiệm vụ chính trị trong đơn vị góp phần đắc lực vào xây dựng Đảng trong sạch vững mạnh.    
ViI. Những yếu tố dẫn đến thành công.
Một là: Nhờ có đường lối đổi mới của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước đã tạo điều kiện cho các Doanh nghiệp được tự do kinh doanh, bình đẳng trong cơ chế thị trường có định hướng xã hội chủ nghĩa.
Hai là: Là một doanh nghiệp của tỉnh Lào Cai, hoạt động chủ yếu tại tỉnh nhà nên sự lãnh đạo và quan tâm của tỉnh, các ngành, các cấp bằng những chủ trương đúng “Doanh nghiệp phát tài Lào Cai phát triển” và cơ chế chính sách phù hợp là một điều kiện rất quan trọng để dẫn đến thành công của Công ty.
            Ba là: Những Quyết định của Công ty trong việc đầu tư kịp thời và đầy đủ máy móc, thiết bị – công nghệ phù hợp là một yếu tố quyết định sự tăng trưởng và đem lại hiệu quả cao trong những năm qua.
Bốn là: Sự đoàn kết, nỗ lực phấn đấu, lao động sáng tạo vượt qua mọi khó khăn của lãnh đạo và CBCNV trong Công ty là một yếu tố chủ quan làm nên sự phát triển ổn định bền vững và thành công của Công ty cổ phần Minh Sơn hôm nay.
Năm là: Sự cộng tác tích cực của các Ngân hàng như: Ngân hàng công thương Thái Bình, ngân hàng đầu tư và phát triển Lào Cai, ngân hàng công thương Lào Cai đã góp phần vào sự phát triển của Công ty trong những năm qua.
            Sáu là: Chúng tôi trân trọng cảm ơn và đánh giá cao sự cộng tác tích cực, sự giúp đỡ chí tình của các cá nhân và tập thể, các đối tác trong quá trình phát triển của Doanh nghiệp.
            Đó là những yếu tố quan trọng đã dẫn tới thành công trong quá trình hoạt động 15 năm qua.
VIII. Kỳ vọng trong những năm tới
Lào Cai là tỉnh nằm trong hành lang kinh tế đông – tây nhưng có vị thế đắc địa: vừa là điểm đầu cầu, vừa là trung tâm về giao lưu kinh tế – văn hoá giữa các nước Đông Nam á với Trung Quốc.
            Cùng với các chính sách ưu đãi đầu tư, mở mang kinh tế của tỉnh và sự hỗ trợ của Trung ương, Lào Cai sẽ là mảnh đất giầu tiềm năng nhiều cơ hội cho các Doanh nghiệp phát triển.
            Công ty Minh Sơn kỳ vọng với thế mạnh truyền thống về đầu tư xây dựng cơ bản sẽ đầu tư những dự án có hiệu quả và mở rộng kinh doanh phù hợp, chắc chắn sẽ đóng góp nhiều hơn cho ngân sách nhà nước, đóng góp nhiều cho sự phát triển cộng đồng.
            Kính thưa đồng chí Bùi Quang Vinh – Uỷ viên trung ương Đảng, Bí thư tỉnh uỷ; đồng chí Sùng Chúng – Phó bí thư tỉnh uỷ, Chủ tịch HĐND tỉnh; đồng chí Nguyễn Hữu Vạn – Phó bí thư tỉnh uỷ, Chủ tịch UBND tỉnh.
Hôm nay, chúng tôi cảm nhận rằng sự có mặt của các đồng chí lãnh đạo tỉnh, lãnh đạo các ngành, các địa phương, các đại biểu, các vị khách quý, các bạn đã đến với chúng tôi đầy ắp tình người, làm cho mùa xuân này có ý nghĩa hơn, tốt đẹp hơn. Đây là nguồn động viên, cổ vũ lớn để Công ty vươn lên dành những thắng lợi mới, đem lại thu nhập cao cho người lao động và chắc chắn sẽ đóng góp nhiều hơn cho tỉnh nhà.
            Cho phép tôi ngừng lời, xin kính chúc các đồng chí lãnh đạo tỉnh, các ngành, các địa phương, các vị khách quý, các bạn lời chúc năm mới mạnh khoẻ, hạnh phúc và thành đạt.
Xin trân trọng cảm ơn!
        Công ty Cổ phần Minh Sơn
        Chủ tịch HĐQT - Giám Đốc

        Trần Ích Sơn